■私たちの信念(ブランドプロミス）




■私たちの夢（ビジョン）

■私たちの使命（ミッション）

■私たちの経営理念（3つの柱）

・会員とゲストの満足度の向上
・従業員の勤労意欲と満足度の向上
・効率と利益の向上

■私たちの行動指針（企業倫理・コンプライアンス）

PGMグループ行動指針は、私たちの信念、夢、使命そして経営理念を実現するための礎となる基本方針です。 そのために、PGMグループは、次の７原則に基づき、「しなければいけないこと」と「してはならないこと」　を具体的に定める行動規範をまとめ、経営トップ自ら模範を示して全従業員に周知徹底します。 また、社内外の声を常時把握し、企業倫理コンプライアンスの徹底を図ります。

1,法令・社会規範遵守の責任　（常にフェアウェイをキープする）
私たちは、ゴルフゲームで培ったスポーツマンシップに則り、法令を遵守することはもちろん、企業市民として倫理に反しない企業活動を行うための基本姿勢を示します。 また、会社の財務諸表、及びその基礎となるすべての帳簿や取引が正確であり、関連法令を遵守した信頼性のある財務報告を開示することを徹底します。

2,お客様への責任
私たちは、最高の商品と最高のサービスを安全に、迅速に、そして的確に提供し、常にホスピタリティ溢れるコミュニケーションを通じて、お客様の満足度を高める企業になります。

3,取引先への責任
私たちは、取引先を顧客として捉え、公明、公正な関係に徹し、お互いの繁栄をめざします。

4,従業員への責任
PGMグループは、従業員のゆとりと豊かさを実現し、安全で働きやすい環境を確保するとともに、従業員の人格、個性、　多様性を尊重します。　PGMグループは従業員の能力開発および昇進の機会を平等に与えます。
私たちは、ゴルフへの情熱と夢を共有し、改善のための提案には積極的に耳を傾けます。私たちは、チームワークとコミュニケーションを徹底的に行うことで合意（コンセンサス）を導き出すことに価値を認めます。

5,地域社会への責任
私たちは、公正かつ透明な企業活動に努め、人的交流の拡大を通じて地域社会の発展に貢献します。

6,環境への責任
私たちは、ゴルフを通じて自然との触れ合いの機会を積極的に創出することにより、一人でも多くの人々にかけがえのない資源を大切に扱う心の輪を広げます。

7,株主、投資家への責任
私たちは、不断の事業革新により、効率化を図り、利益の最大化に努めることで、株主並びに投資家の期待に応えます。